“المعاشات” تطالب أصحاب العمل بتسجيل الموظفين الخليجيين في نظام تمديد الحماية

دعت الهيئة العامة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية أصحاب العمل إلى الالتزام بتسجيل المواطنين الخليجيين المدنيين العاملين في الدولة في النظام الموحد لمد الحماية التأمينية ، مؤكدة أن ذلك يشمل العاملين في القطاعين الحكومي والخاص بما في ذلك المناطق الحرة والفنادق. وقطاع السياحة.

يعتبر التسجيل للمواطنين الخليجيين العاملين في الدولة إلزامياً ، بموجب قرار مجلس الوزراء رقم 18 لسنة 2007 ، الصادر عن المجلس بتاريخ 22 يوليو 2007 ، لتنظيم أحكام الحماية التأمينية لمواطني دول مجلس التعاون الخليجي العاملين. في وكالات التقاعد المدني خارج بلدانهم ، في أي من دول مجلس التعاون الخليجي. أطلق على النظام اسم “نظام تمديد الحماية التأمينية” ، وقامت هيئة المعاشات بتعيين الهيئة التنفيذية للنظام في الدولة.

وبفضل النظام يتمتع المواطن الخليجي الذي يعمل في أي من دول مجلس التعاون الخليجي بالتأمينات الاجتماعية وكأنه يعمل في وطنه ويتم التسجيل والاشتراك له وتدفع حقوقه التأمينية وفق قانون التقاعد. في البلد الذي يوجد فيه الموظف.

بالنسبة للموظف الخاضع للتأمين ، تسري عليه أحكام قانون المعاشات والتأمينات الاجتماعية في بلده ، وأن يكون من جنسية إحدى دول الخليج ، ويعمل لدى صاحب عمل خاضع للأحكام. من قانون التقاعد المدني. في حالة فقدان أي من هذه الشروط ، يتم تعليق اشتراكه في النظام.

آلية التسجيل في النظام لنظام المعاشات بالدولة التي يوجد بها العمل ، بالتنسيق مع هيئة التقاعد في منزل العامل ، لتسجيل الموظف ، ومتابعة تحصيل اشتراكاته الشهرية ، وفق بنظام التأمين المعمول به في ولايته ، بحيث لا تتجاوز اشتراكاته نصيب صاحب العمل المحدد في الولاية التي يقع فيها العمل.

وعليه فإن نسبة الاشتراكات التي يتحملها صاحب العمل في دولة الإمارات للمواطنين الخليجيين العاملين لديه 15٪ في القطاع الحكومي ، و 12.5٪ في القطاع الخاص ، ويتحمل المواطن الخليجي النسبة المقررة وفق قانون التقاعد. التي يخضع لها في موطنه ، وأي اختلافات في الاشتراك إن وجدت. .

مسؤولية دفع الاشتراكات للمواطن الخليجي تقع على عاتق صاحب العمل الذي يجب عليه اقتطاع نسبة المؤمن عليه بالنسبة المقررة له وتحويلها شهرياً إلى الحساب المصرفي المخصص لنظام التقاعد في منزل العامل.

يمنح النظام المشمولين بأحكامه إمكانية إضافة مدد خدمة سابقة لتاريخ تطبيق هذا النظام مع صاحب العمل الحالي ، ويمكن ضم مدد خدمتهم السابقة في بلدانهم ، وفقًا لشروط وكالات التقاعد الخاصة بهم.

يلتزم أصحاب العمل بدفع مكافأة نهاية الخدمة للمواطنين الخليجيين العاملين لديهم ، وفقًا لأنظمة الخدمة المدنية أو قوانين العمل السارية عليهم للفترات السابقة على تطبيق أحكام هذا النظام.

يشارك

مطبعة




اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.

زر الذهاب إلى الأعلى